„To, že někdo ubližuje kolegovi na pracovišti, se týká i ostatních zaměstnanců. Člověk, který sleduje, jak někdo někomu ubližuje, tak sám trpí,“ vysvětlují Michaela Švejdová a Martin Matušek.
Učitelka z českobudějovické obchodní akademie byla propuštěna kvůli diskriminaci. Potvrdil to rozsudek krajského soudu, škola tak musí zaplatit soudům a učitelce přes 400 tisíc korun.