Populace stárne. Mnozí lidé starší 50 let nemohou sehnat práci. Série odborných seminářů s názvem „EU a my padesát plus" jim v každém krajském městě pomůže v rámci Evropského roku aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity najít potřebné vzdělání nebo rekvalifikační kurzy.

10:00 23. ledna 2012 Tento článek je více než rok starý Sdílet na Facebooku Sdílet na Twitteru Sdílet na LinkedIn Tisknout Kopírovat url adresu Zkrácená adresa Kopírovat do schránky Zavřít

Na seminářích zazní náměty, myšlenky a příklady toho, jak se mohou starší lidé zapojit do pracovního života. Hledání nového zaměstnání by tak mohlo být snazší, potvrzuje Vendula Raymová, organizátorka seminářů:

„My chceme v jednotlivých krajích, aby to bylo přesně, konkrétně cílené na lokální podmínky, kde je tam jaký problém. Jaká je tam třeba kategorie v lidech starších 50 let.“

„Jestli je více žen, mužů. Jaká profese zůstáván pracovním trhu neobsazená, nebo jaké jsou možnosti nejen v systému rekvalifikačních kursů, ale hlavně v poznávání praxe, příkladů kolem nás a navazování kontaktů,“ uvedla Raymová.

Sama má s prací po 'padesátce' vlastní zkušenosti. V roce 2007 ve věku 59 let ukončila dlouholetou profesní dráhu u Českých aerolinií.

Tomáš Pavlíček, Klára Bílá, Simona Bartošová Sdílet na Facebooku Sdílet na Twitteru Sdílet na LinkedIn Tisknout Kopírovat url adresu Zkrácená adresa Kopírovat do schránky Zavřít